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我校召开2024届毕业生就业工作推进会

来源: 作者: 编审: 发布时间:2024-03-14 浏览次数: 【字体:

新闻网消息(文/招生就业处 龚仕涛 叶汀  图/党委宣传部 李卓)为全面推进2024届毕业生高质量充分就业,2024年3月12日,我校在社湾校区行政楼300会议室召开2024届毕业生就业工作推进会暨2024年专升本工作布置会。校党委书记刘子林,总会计师冉福松出席会议,会议由冉福松主持。

会上刘子林对2023年就业工作上取得的成果给予了肯定。他强调,当前就业形势依然面临新的挑战,全校教职员工要切实提高政治站位,进一步统一思想,充分认识就业工作的重要性,把2024届毕业生就业工作摆在更加突出的位置,全力以赴推动毕业生高质量充分就业。

刘子林针对我校2024届毕业生就业工作,结合学校实际情况,提出了三点要求:一是强化工作责任,招生就业处、各二级学院领导班子、科长、辅导员需切实增强责任感和主动性,实施精准布局,主动出击,与用人单位建立紧密联系,确保我校毕业生能够以高质量和高效能的方式被输送至各用人单位;二是加强教育引导,充分发挥就业导师的作用,特别是挖掘具有影响力的就业导师,在传授学生知识技能的同时,帮助学生理解国家形势和行业发展动态。刘子林特别指出,今年全国两会提到了“新质生产力”,这要求我们必须审慎识别并掌握新质生产力及其要素,严格控制人才培养质量,以适应企业和社会的不断变化的需求,力争将柳职毕业生打造成一个品牌;三是实施“早动作、出新招、严落实”策略,早动作就是要抢占先机,把握主动,提前谋划,明确就业目标,制定详细计划,明确各项任务的时间节点,出新招就是要创新思路,探索新模式。积极挖掘并推广如就业导师制等创新做法,充分发挥就业导师的作用,协助推进毕业生就业工作,严落实就是强化执行,确保实效。严格执行“四不准”“三不得”的原则,确保就业监测工作的规范性和有效性,防止就业数据失真,保证各项任务的顺利完成。

冉福松指出,学校要继续落实就业“一把手”工程。签署2024届毕业生就业工作目标责任书不仅代表着学校对各部门的信任与期望,更是赋予大家的重要使命。他强调,一是提高站位,聚力聚焦,各相关部门能够切实按照工作责任书的要求,履行各自的职责,确保每一项任务得到落实,强化责任、上下齐心协力,共同推动,形成强大的工作合力;二是强抓落实,见行见效,我校2024届毕业生就业工作已进入关键阶段,各部门及各学院要扎实开展促就业攻坚行动,在就业指导上要更精准,在岗位拓展上要更有效,在就业核查上要更严格,在联动改革上要更深入,要持续提升我校就业战线队伍专业化职业化。全体师生要以高度的责任感和使命感,为2024届毕业生提供高质量的就业支持和服务。

招生就业处相关负责人围绕2024届毕业生基本情况,已开展的工作、存在的问题和下一步工作举措进行了汇报,并表示由于就业工作的重要性、复杂性和涉及学生的广泛性,招生就业处将与各职能部门及二级学院协同发力,积极促进毕业生高质量就业。

会议举行了2024届毕业生就业工作目标责任书签约仪式。责任书的签订不仅彰显了学校对毕业生就业工作的高度重视,也标志着各相关部门将承担起更大的责任,共同为毕业生就业工作贡献力量。

招生就业处全体成员,教务与实训管理处、保卫处相关工作人员,各二级学院党总支书记、学生科科长、毕业生班辅导员参加了会议。


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会议现场

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刘子林讲话

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冉福松主持会议

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各二级学院签署2024届毕业生就业工作目标责任书


学院网站审核:招生就业处 刘永华

学校网站审核:党委宣传部  罗世华

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